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企业员工公文写作规范与方法培训 姬瑞环

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姬瑞环_机关公文 发表于 2014-2-25 16:03:54 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
企业员工公文写作规范与方法培训 姬瑞环
& }+ y/ _* n  t0 z1 S+ Y8 x课程大纲 助理:赵明  电话:18618159248
1 k) n+ X7 Z3 g3 ]; q2 b! d培训目的:
" L, v, d3 \: y. m5 k. N3 Q# _企业形象建设,2 w7 M0 ]0 m- B1 a6 R5 r
   不仅依赖企业的产品和服务质量,
5 e* ^% i5 s! ^" I4 r   更离不开企业的软实力建设。
0 `! q' T% Y: o0 d2 O   管理队伍的办公能力,
! o8 I6 y/ g8 r3 G" r  q/ }   是构成企业软实力的重要基础因素。
1 c( b' F( p" e1 z& S+ B/ D课程时间:  2天8 K' w! \: B+ s
第一单元  认识公文写作基本规范
9 [- g& y) o3 d. `5 S7 m一、认识公文' c+ \! A9 f7 x( k- m% F, @
(一)公文基本含义
# G8 {( E5 F! D# q7 ^/ C公文是社会组织在处理公务的过程中,按照特定体式和一定的处理程序制成的具有现行效用的书面材料,是机关企事业单位进行行政管理的重要工具。+ F6 ?8 I0 c; j9 w1 c9 V( k4 r
案例演示(下行文、上行文、平行文、礼仪文书等) ( Z0 \5 R) z0 V) X5 w
(二)熟悉公文的特征
# _4 E" ~+ `- O6 B* e     1.鲜明的政治性;0 w2 C+ F+ l3 Q. [0 Y  H9 k- \
     2.法定作者制发;* m+ W. K  m9 k0 _# D
     3.法定权威和现行效用;  " A( ]- ^8 Y+ x+ G  j/ S
4.规范体式与处理程序。
9 j  s# q9 D0 `! f4 i(三)了解公文的功能
; N! P( T  {' v! S. H     1.指导工作;
, e* F" O! T5 f& A9 f# t- A+ |; P2.规范行为;
& D7 A4 b+ ^4 |+ K9 l" r$ R: a- n3.信息联络;' Q2 P* z( t7 A4 p
4.宣传教育;
: m* B& ^( R, i0 z# I5.凭证依据。
5 ]$ D7 F  V. q9 N(四)遵循公文处理法规与公文格式规范:+ L3 ^4 b% f, ^) Y" J, [
1.学习宣讲《党政机关公文处理工作条例》( L" [0 F. l# V  Z8 O
2.学习宣讲《党政机关公文格式》(GB/T9704-2012)) @) ~& v+ a" T" ~% c+ `7 t
版头部分:份号、密级与保密期限;紧急程度;发文机关标志;发文字号;签发人。
) V1 A) T" g0 Q# m% n主体部分:标题;主送机关;正文;附件说明;发文机关署名;盖印、发文日期;附注;附件。, K0 z3 ?. [1 g+ j1 f
版记部分:抄送机关;印发机关与印发日期。8 J. b) u2 q" R" K  y5 _
标题案例互动分析
. W" \8 i0 z! k1 Q5 T! G5 }, B格式案例互动分析
# y  T. \: l1 I9 K% S3.新《条例》与原《条例》、原《办法》比较
$ Y6 U; H6 V: \  v6 ^! x(1)章节与条目数量比较
3 H8 x5 C2 e1 h% Y《中国共产党机关公文处理条例》1996年5月3日开始实施,共12章40条;# W7 r3 T' r3 ~' C
《国家行政机关公文处理办法》2001年1月1日开始实施,共9章57条;
/ W( ~! J6 Z# p! b) M- Q* _《党政机关公文处理工作条例》2012年7月1日开始实施,共8章42条,总体趋于简化。- {! J; v3 |( e) Q2 r
(2)规定内容的比较) @# y  B# L3 `4 D) M
总体内容方面,新《条例》以原《条例》基本内容为蓝本,保留了大多数内容,即政府系统公文管理规定的内容,向党的系统公文管理规定内容靠拢。+ |& r! X& j9 q- u* X
要注意新《条例》内容的学习。
3 x1 J5 p/ L3 G6 m: G(3)新《条例》内容的调整
9 s3 }% l# x! A2 A+ G行文规则部分,原条例5条,原办法11条,现调整为3条,主要概括为向上级行文和向下级行文两个方面,内容更集中,便于核稿工作. y5 M0 X, P1 {1 d& J& i! R
将公文拟制、审核、签发环节集中在一章,突出公文拟制的要求,便于核稿工作。+ i$ p" w( R7 d  w5 _
原办法中的发文办理、收文办理、公文归档三章,在新条例中概括为公文办理一章。+ J* o5 _& e8 M7 r, a" |
在第七章公文管理中,增加了发文立户申请的规定。: g* a$ k2 C, ~  W! W6 F, s( _
4.新《标准》与原《标准》的比较:, O: `/ N8 i' }* _9 F5 P
(1)新《标准》的主要变化
; h( V' D$ z/ C5 C( e将公文格式要素划分为版头、主体、版记三部分;( y  A5 G7 B) ]5 b# K; t) N
发文机关标志上边缘至版心上边缘统一为35mm;
  k' E+ @  a* t' X% ^8 _份号、密级和保密期限、紧急程度,顶格排在左上角;
+ Y0 `( N" J( @1 o% b" C% a  V' {公文标题由发文机关名称、事由、文种组成;
% I0 R' D$ }3 d1 @& g: \7 ~公文成文日期统一使用阿拉伯数字;, d$ `& q7 Z- s# ^
联合行文时,最后一个发文机关印章下压成文日期;. O+ Y7 N( J' |2 x
取消主题词要素;
/ y( Y1 M" v0 C& ^附件另面编排,版记位于附件之后;' t! {$ {- \9 U! Y! D% X/ v, E
信函如需标注份号、密级与保密期限、紧急程度,在版心左边第一条红色双线之下;发文字号标写在对应的右侧。
" ~4 w( u- {. w- P9 J* u8 N4 M纪要格式根据实际需要而定。+ G! Y" k3 a% O6 [9 l+ b$ f
落款出现空白页时,明确了调整的方式与对象(行距、字距、文头字号等)* c& c6 v! e* |, Q+ K* u- w
(2)新《标准》的结构要素% z5 K( \0 W0 D: u/ _  g0 m5 ~: W
版头部分:/ P7 ?% H& ?" v4 j
份号;密级和保密期限;紧急程度;发文机关标志;发文字号;签发人。" i5 a& N8 k' ?
主体部分:& u+ }3 K" P) S. z+ }" W7 b
标题;主送机关;正文;附件说明;发文机关署名;成文日期;印章;附注;附件。: H5 ]; m) E! f0 n# I9 s5 d
版记部分:2 c! i% a' Q6 |% z/ h1 B' o' K
抄送机关;印发机关和印发日期;页码、公文页数顺序号。5 `7 M: f5 \9 H8 F: Y5 a
拟制公文与审核工作,要严格遵循新《条例》、新《标准》。
(五)通用公文种类(根据新《条例》规定) 7 P, Y6 z9 O& Z2 w% p* q) |; P* ?
新《条例》在文种方面的增加与顺序调整,用途情况说明( O9 d+ f: m. c
决议
% i% ^8 V' S) E; Y! z9 N$ k$ K决定$ b/ L. J  W. L
命令4 Z* e% v$ N% a# P5 n- H. \( }
公报
6 I9 h+ a/ r( @公告9 \6 E/ A  c  k- Z
通告& U4 O% ?8 s+ H1 B# A! ^; R
意见8 ]# i) M; j5 t# k3 q, M) N
通知! x2 E# }, X0 G  f2 G8 V
通报
, W3 [) z6 X$ g& W) r; k; \4 R报告
: l$ Q7 f5 p; j7 G( `请示
5 J7 T6 W' m! K5 o# \4 `+ o( v批复! v3 H" O5 _. T- m  O, r
议案7 E6 E* i4 K. [. \" x! @" F

- P0 h5 i# @9 b+ Z' O纪要
$ T1 _+ g$ \4 I; ?9 f$ V: |(六)选择文种的依据
; @0 h; ^  `! h4 c3 e& ]1.发文目的 1 l- h: D7 [% E! O
2.发文机关的职权范围   u$ y, b, p; \+ W4 j
3.收发文机关之间的工作关系 + o4 [9 Z# G, X3 K0 N5 ^
4.国家法规规定
3 P) N0 I0 s; g/ t2 d& _' g6 N; u文种案例互动分析
/ I" d3 }8 t* f3 ?9 \9 @' {8 f二、认识公文写作9 o, r1 d( R4 _* w, [
(一)认识公文写作的主要特点(规范性强)1 ^; i7 T4 ]$ c' z
目的……/ c6 U# h* g! X# B) U
内容……( Q- i# Z) h9 ?; l0 ^, q* y
格式……
- E' n, Q! A1 {5 x' i表达……2 E* Y5 h6 i! S% }7 _9 w6 h
时限……* Z, ?; e4 B1 T& `5 y
案例分析
) \( Q0 K8 {/ a7 z5 }. b6 N(二)明确公文写作的基本要求" Q1 M6 L( [" I+ w) \: f+ q
思想内容……# R% l/ p/ [' S8 r) I( s; E1 u. @
语言表达……
, q+ X8 Y4 [8 u# I* r/ E; m篇章结构……
, R+ t& y* e' l9 p, j4 v案例分析: @$ r) _7 M( o2 ~' C4 ?) x" l- h
(三)遵循公文写作的基本步骤
6 P0 c* f9 |- ?3 l1 Z1.准备阶段
& b3 B( p. C1 Q( c6 @思想准确……
4 f, M0 u; M  }7 u3 b$ z材料准备……1 v/ R2 n" }: ]9 I. T& B
方案准备……
2 V9 o  d9 N5 D, n2 z1 ^2.正式起草阶段1 s0 g* K/ j  K6 x" {
标题% [% k/ c" O7 ?  ?+ s- ]0 h
首尾
. p, u4 @+ F8 k- l5 h3 ^8 @0 G主体结构
' z) u! D9 ^3 K" x8 R6 \表达规范
' V/ T0 Z3 m+ z3.加工修改阶段% ^3 e  @# A: ~% G8 {5 @# z( o
范围
3 O/ R( y3 T% ~, l步骤4 f: q; l! q* g
方法
6 d/ y- Q) p) Y# c! }文稿修改案例、互动分析/ J( j3 L0 b$ u$ m# A% e
第二单元  常用公文起草方法(重点部分)  J  l) D  j: g7 J
     (说明:这一部分可以根据培训时长或内容要求,进行选择)$ o2 D: V* f2 ^- \/ S
一、怎样起草请示(侧重:思维模式)1 n& r: T7 k9 t7 E
规范、技巧与经验% r; s. _; F2 `
案例分析与修改
5 Z* {# R8 L$ ^0 @, c1 t0 c9 z# ?二、怎样起草报告(侧重:总分结构,角度转换)& j' F+ h, F8 M# o
规范、技巧与经验# o; j( B0 x2 C5 h1 a, [9 I
案例分析与修改
5 N5 l; b3 `; Q7 ~: T, ?; T  ?0 n三、怎样起草批复(侧重:语言规格)) a# m! J5 L" u5 L% ]
规范、技巧与经验9 K' e2 u/ h8 B3 L! G; `! k
案例分析与修改
/ L& A3 P7 d6 q% s四、怎样起草通知(侧重:准确、简明、结构)
! e& u/ V  A$ P/ N, R- e6 w规范、技巧与经验, ~* d$ p( U6 w* @+ ?+ |) L2 Y
案例分析与修改;导语、标题训练4 O# a2 j) v% s) t4 r9 v
五、怎样起草通报(侧重:表达形式与思维模式)
8 k/ _4 \# [4 P2 j规范、技巧与经验+ \( q8 S% e- y; N
案例分析与修改、构思训练5 A; I/ L( M/ i" A1 o* n9 A3 W
六、怎样起草简报(侧重:简明扼要)
  R; G3 X% C( K( a1 ?  u( X规范、技巧与经验, W0 U- p, E1 O
案例分析与修改;导语、标题训练# _: x9 T, X% B/ j( J
七、怎样起草会议纪要(侧重:质量标准)
( N- H4 ~4 d% A  o0 D% B& z1 w, ]规范、技巧与经验# q5 X0 c5 h+ h3 Z6 P) F. P* Q8 `
案例分析与修改
8 j+ P! @$ K. N' v八、怎样起草公函(侧重:语言礼貌规格)- J$ S8 F  a; l4 N- K- R  g
规范、技巧与经验7 @7 e6 q- x& F/ C$ d
案例分析与修改/ M0 B& V: F" G8 l3 k$ R! ~
九、怎样起草计划(侧重主体表述方式)
1 d1 p/ k: _, }" A+ J规范、技巧与经验: |  U. }  c$ P+ b2 _+ L9 T
案例分析与修改2 ~+ p  U) S; p; p
十、怎样起草总结(侧重规律性与主体表述方式讲授)
6 {+ K- E+ i$ a: `8 b$ U规范、技巧与经验; _1 m  d$ U. ?. d
案例分析与修改) D5 E! S% k8 j2 O0 F5 \0 M) T
十一、怎样些信息" F9 N8 r! `! H4 k9 K% F, d
第三讲  领会公文写作基本规律(提高途径)
. m3 x' _4 ~2 X  C# V(这一部分相当重要,是提高写作水平的深层次要求。)
9 X% G) W0 T- m& ?# t5 I+ v 领会意图
6 u4 R* Y- U* Y: y1 C( q9 h: R; J 换位思考- V9 E" D& Z- i' O, _. a. ?! W, [
 思维方式
# `1 `2 l; r. g9 [* o, K2 x 角色定位' ]% j1 b' d' V- [
 逻辑要求
  u) H  P- c& c; K 锤炼基本功9 a8 B  V6 r. v; B8 p9 g% ^  q3 U: q" U
 三种关系2 e9 E  M3 |- I0 c- s  x. l
 
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